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子育て支援優良企業として表彰されました。

 平成30年11月10日(土)に宮交シティにて行われた、「未来みやざき 子育て応援フェスティバル 2018」にて 当法人が子育て支援優良企業として表彰されました。         …続きを読む

2018年11月20日(火) 15:42:26

宮崎労働局による「働き方改革職場訪問」

平成30年9月25日、宮崎労働局長が 鶴田病院 へ来院され、働き方改革の推進について要請を行われました。 当法人の残業時間短縮に向けた取組みや医療現場におけるAIの活用など、働き方に関して説明を行いました。 当日の様子が …続きを読む

2018年11月06日(火) 13:26:18

鵬翔高校生が病院見学を行いました。

平成30年3月15日(木)、鵬翔高校生が病院見学を行いました。 簡単な病院概要説明を行った後、病院内を見学しました。診療や治療に用いる機械を間近で見学し、高校生も興味を示している様子でした。院内には鵬翔高校出身の職員もお …続きを読む

2018年03月19日(月) 16:38:52

宮崎県知事との意見交換会に出席しました。

  平成30年2月1日(木)、 宮崎県庁にて行われた「知事とのふれあいフォーラム」に人事担当者が出席しました。  意見交換会のテーマは、「 ワーク・ライフ・バランス ~ 誰もが働きやすく、 女性も活躍できる職場にするため …続きを読む

2018年02月03日(土) 12:37:11

接遇セミナーを行いました。

医療法人隆徳会従業員のサービスの質の向上を目的として接遇に関するセミナーを行いました。 業務終了後の18時10分から約1時間、接客の基本的な知識から電話応対等のロールプレイまで接遇について改めて意識するよい機会となりまし …続きを読む

2018年02月01日(木) 11:35:18

当法人事務職員が新聞に掲載されました。(鶴田病院)

鶴田病院の医事課 事務職員である 藤野 唯 さん(高鍋高校卒)が、新聞に掲載されました。 宮崎県内企業紹介特集ページ内に、先輩社員代表として登場しています。 平成29年9月24日(日)宮崎日日新聞 「宮崎でハタラク!」

2017年09月26日(火) 16:16:57

次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画の策定について

次世代育成支援対策推進法※ に基づき、医療法人 隆徳会では、従業員がその能力を十分に発揮し、仕事と子育て等の両立ができる働きやすい雇用環境を作るために、以下の行動計画を策定し取り組むこととしました。 1.計画期間 平成2 …続きを読む

2017年07月13日(木) 16:52:24

採用情報ページを新設しました。

本日より、医療法人 隆徳会 ホームページ内に採用情報に関するページを新設いたしました。 当法人に勤務する従業員紹介ページや奨学金制度に関する情報を掲載しておりますのでぜひご覧ください。 (医)隆徳会 採用ページはこちらか …続きを読む

2017年06月14日(水) 09:01:10

確定拠出年金制度を導入しました。

当法人がこれまで加入していた宮崎県病院厚生年金基金の解散に伴い、平成28年1月1日より、新たに確定拠出年金制度を導入しました。 確定拠出年金制度とは私的年金のひとつであり、在職中に掛金を納め、その資金を運用し、その損益の …続きを読む

2016年01月26日(火) 14:44:15

鶴田病院では職員の健康増進等を目的としたクラブ活動を行っています。

鶴田病院では、患者さまによりよいサービスを提供するための一つの取り組みとして、職員の健康増進等を目的としたクラブ活動を行っています。今回はその一部をご紹介します。 6月14日(日)に大分県で行われたフットサルの大会に、当 …続きを読む

2015年06月26日(金) 11:14:58

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